🔥EGI, “차이를 만드는 전략적 선택”🔥

전략적 사고를 바탕으로 한 지속적인 변화와 혁신을 통해 글로벌 리더로 성장해 나갈 인재를 모집합니다.

[학회소개]
1. 체계적인 커리큘럼
1) Pre-Junior
프리주니어 과정에서는 경영전략 수립 관련 기초 지식을 함양하고 Logical Thinking의 기본기를 습득하는 것을 목표로 합니다.
전반부-Business Tool 습득 과정과 후반부-Logical Structuring 과정으로 구성되어 있으며, 심도있는 이해를 위한 개인과제 및 학회원들과의 협업을 통해 논리력을 제고할 수 있는 팀 프로젝트를 수행합니다.

2) Junior
주니어 과정에서는 컨설팅펌 및 대기업 전략팀의 업무와 유사한 프로젝트를 수행하며 컨설턴트의 Logic을 이해하고, 다양한 산업군과 기업의 실제 케이스 분석을 통해 인사이트를 함양합니다.
플로우 구상부터 Output 제작까지의 Essential 4 Session과 유망한 산업군 및 주제에 대해 deep하게 고민하며 개인적 역량을 강화할 수 있는 Additional Session으로 구성됩니다.

3) Senior
시니어 과정에서는 LG화학, LG전자, 현대백화점, SKT 등 실제 기업 및 실무진과의 산학 협력 프로젝트를 통해 실전 실력을 배양하며, 각종 경영전략 경연대회, 공모전에 참여하여 학회 수료 후의 Career Step을 구상하게 됩니다.

2. 긴밀한 네트워크
400명 이상의 알럼나이들은 컨설팅, 대기업, 금융권, 스타트업 등 다양한 산업군에 분포하고 있으며, 고려대학교 졸업 이후에도 EGI를 통해 끈끈한 관계를 유지하고 있습니다.
(매주 토요일 알럼나이들의 산업과 직무 소개, 커리어 설계 그리고 실제 기업의 Problem Solving 사례 등의 주제로 스페셜 세션이 진행됩니다.)

[지원 자격]
• 2학기 (방학 포함) 연속 활동 의무
• 고려대학교 재학생 및 휴학생 (전공무관/ 학년무관)
• 매주 토요일 세션 필수 참여

[리크루팅 일정 및 방법]
1. 지원서 제출
• 8월 30일 (금) 오전 11시 마감
📌www.egi.or.kr에서 지원서 다운로드 후, recruiting@egi.or.kr으로 지원서 접수

2. 면접
• 1차 그룹 면접(오프라인): 8월 31일 (토)
• 2차 개인 면접(오프라인): 9월 1일 (일)
• 최종 합격 발표: 9월 2일 (월)

[문의]
Mobile: 010-6658-3218 (36대 회장 이성우), 010-6799-7161 (36대 HR Advisor 조민주)
Website: www.egi.or.kr
Instagram: @egi_koreauniversity
출처 : 고려대학교 고파스 2024-09-17 05:32:57: